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Formaeva, évaluer pour mieux former
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Vous avez sans doute vu des codes QR sur les abribus, à la fenêtre d’un appartement à vendre ou encore sur une carte de visite. Ils permettent de représenter de manière unique un lien internet et ont l’avantage de ne... Continue reading
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Une fois n'est pas coutume, nous avons laissé la parole aux ingénieurs de Formaeva... Ils ont souhaité évoquer une réalisation dont ils ne sont pas peu fiers : la capacité de Formaeva de s'intégrer de façon transparente et synchronisée aux... Continue reading
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Il y a 10 ans, Formaeva a démarré en périphérie de Lille, après que j'eus cherché sur Google "incubateur bureau lille"... Rapidement, j'ai trouvé ce fameux bureau au sein d'un incubateur (merci le MITI) puis d'une pépinière d'entreprises (merci la... Continue reading
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Aux États-Unis, les entreprises n'ont pas d'obligation de financer la formation : si elles forment leurs salariés, c'est à leur initiative et à leur charge. Alors qu'en France disparaît cette obligation, nous avons résumé en une infographie les différences les... Continue reading
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Ce sixième article de notre série sur les bonnes pratiques de construction d'un bon questionnaire d'évaluation de niveau 1 s'intéresse à une erreur que nous rencontrons fréquemment dans les questionnaires : l'inversion de l'ordre des nombres de l'échelle de réponse.... Continue reading
jmbellot : Bien sûr ! On a écrit plusieurs articles à ce sujet dans ce blog et nous l'avons déjà mesuré à Formaeva. Seulement, on trouve que le terme est très, très galvaudé : véritablement démontrer le ROI d'une formation est un acte exigeant en temps, en méthodologie, etc. La plupart des gens qui demandent un ROI à une formation ne sont pas prêts à faire les efforts que sa mesure nécessite.
Merci Kloma2, votre hâte nous honore ! Jonathan s'y attellera très bientôt, je vous rassure, mais, si vous êtes dans le domaine de la formation, vous savez que c'est la "haute saison" :)
Cela fait près de deux ans que nous travaillons avec l'organisme de formation CSP Formation : Jean Chaillet, son directeur général adjoint, et moi-même, dirigeant de Formaeva, faisons le bilan de cette collaboration. Continue reading
Jonathan et moi le répétons souvent ici ou devant qui veut bien nous écouter : chaque organisation a sa propre façon de faire de l'évaluation. Et j'ajoute ici que chaque organisation a sa propre manière de lire les résultats. Voici... Continue reading
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Je présentais récemment à un client un schéma complet de ce à quoi nous pourrions arriver avec Formaeva. Je n'ai pas intégré les indicateurs de résultats opérationnels, le schéma pourrait paraître un peu chargé ;) Ceci dit, je me suis... Continue reading
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Mar 15, 2010